Hoe kan ik in mijn onderneming een werkplek creëren voor iemand met een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt?

Je kunt op verschillende manieren werkplekken creëren voor iemand met een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt. Bijvoorbeeld door bestaande functies aan te passen zodat ze beter aansluiten op de mogelijkheden en kwaliteiten. Of door geheel nieuwe werplekken te creëren: 'functiecreatie' of 'jobcarving'. 

Bij jobcarving zoeken de experts van het werkgeversservicepunt (WSP) in bestaande werkprocessen naar eenvoudige werkzaamheden die in een nieuw takenpakket gecombineerd kunnen worden. Dit takenpakket bestaat uit eenvoudige elementen die makkelijk uitgevoerd kunnen worden. Het WSP zoekt vervolgens een geschikte kandidaat voor deze nieuwe functie. 

Gepubliceerd op: 05 - 09, 2017

Laatst gewijzigd op: 03 - 05, 2018

Is deze pagina nuttig? Ja deze pagina is nuttig

comments powered by Disqus